La nota del 20 aprile scorso dell’Ispettorato nazionale del lavoro ha dettato le linee guide delle verifiche ispettive, facendo riferimento al “protocollo anti-contagio”, ha reso noto il modello di verbale
Il WASP (analisi del gruppo di lavoro per la promozione della sicurezza) si fonda sull’analisi da parte dei lavoratori delle pratiche di lavoro pericolose, attraverso una metodologia nella quale essi
Alla data dello scorso 12 giugno sono trascorsi trentuno anni dall’emanazione della Direttiva 89/391/CEE, un atto normativo comunitario che ha dato un notevole impulso allo sviluppo della legislazione italiana in
Nonostante un assetto normativo complesso e articolato, la garanzia della sicurezza nei luoghi di lavoro è lungi dall’affermarsi nel nostro paese, dal divenire un aspetto imprescindibile nell’organizzazione delle attività delle aziende.
La gestione aziendale della sicurezza e della salute è, nel nostro paese, improntata sopratutto su meccanismi coercitivi e sanzionatori, sebbene negli ultimi anni siano stati fatti notevoli passi in avanti
In una fase come quella attuale, caratterizzata da una persistente crisi economica e da spinte sempre maggiori a limitare gli effetti negativi della competizione, la responsabilità sociale è tornata ad
Le attrezzature messe a disposizione dei lavoratori devono, in un contesto di rispetto e garanzia della salute e della sicurezza, essere adeguate al lavoro da svolgere o opportunamente adattate a
La nota del 20 aprile scorso dell’Ispettorato nazionale del lavoro ha dettato le linee guide delle verifiche ispettive, facendo riferimento al “protocollo anti-contagio”, ha reso noto il modello di verbale
Il WASP (analisi del gruppo di lavoro per la promozione della sicurezza) si fonda sull’analisi da parte dei lavoratori delle pratiche di lavoro pericolose, attraverso una metodologia nella quale essi
Alla data dello scorso 12 giugno sono trascorsi trentuno anni dall’emanazione della Direttiva 89/391/CEE, un atto normativo comunitario che ha dato un notevole impulso allo sviluppo della legislazione italiana in
Nonostante un assetto normativo complesso e articolato, la garanzia della sicurezza nei luoghi di lavoro è lungi dall’affermarsi nel nostro paese, dal divenire un aspetto imprescindibile nell’organizzazione delle attività delle aziende.
La gestione aziendale della sicurezza e della salute è, nel nostro paese, improntata sopratutto su meccanismi coercitivi e sanzionatori, sebbene negli ultimi anni siano stati fatti notevoli passi in avanti
In una fase come quella attuale, caratterizzata da una persistente crisi economica e da spinte sempre maggiori a limitare gli effetti negativi della competizione, la responsabilità sociale è tornata ad
Le attrezzature messe a disposizione dei lavoratori devono, in un contesto di rispetto e garanzia della salute e della sicurezza, essere adeguate al lavoro da svolgere o opportunamente adattate a